电脑计算年龄的公式excel,电脑系统算年资公式

1.EXCEL如何用函数计年资

2.年资是怎么计算的

加辅助列

1次年资公式=IFERROR(IF(DATEDIF(A2,$H$2,"m")>84,84,DATEDIF(A2,$H$2,"m")-IF(DAY(A2)>1,1,0)),"0")*IF(B2="普工",20,50)

2次年资公式=IF(A2>$H$2,DATEDIF(A2,$J$2,"M")-IF(DAY(A2)>1,1,0),DATEDIF($H$2,$J$2,"M"))*50

EXCEL如何用函数计年资

月份工资要写当月底日，假设入厂日期放在A2，计算工资的截止日期放在B2，可以用下面的公式：

=CHOOSE(MIN(ROUNDUP(((YEAR(B2)-YEAR(A2))*12+MONTH(B2)-MONTH(A2))/12,0),4),30,90,120,150)

具体参见下面：

年资是怎么计算的

根据描述，不好分辨是要求从入职到现在总共应得的工资，还是应该增加的工资？

假设按计算某员工入职以来总共的工资，那至少需要5列数据，分别是：姓名、入职日期、现在日期、工龄年薪、工作年薪。如果需要统计总年资的话，可以加一列“综合年资”，当然也可以把所有的年资都放在一个公式里。

以下面的表格为例。具体项目根据自己的需求进行增删。

两个日期的单元格格式改为日期，这样只需要在B2输入年月日，C2采用TODAY函数就可以了。

我们需要的是通过对比C2和B2的年份差距，找出该员工每月应该增加的薪资。这里面最重要的是工龄工资的求法，因为这是个变量。

上面的图是在D2输入的公式：=MIN(（DATEDIF(B2,C2,"Y")-1）*100*12,600*12)

公式说明：MIN函数是两相对比，取较小的值；DATEIF函数是对比两个日期之间整年的差距数，是周年方式计算的；里面有两个特殊的赋值，就是DATEIF函数得数-1和两个数据分别*12。

因为根据你题意的描述，是只要满一年工龄了，从第二年起每月增加100元（根据题意得知，如有不符请根据实际情况改正）。

所以这个公式的意思就是：对比现在日期距离入职日期有几年了，把这个数减去1（第一年不领），然后年数乘以每年增加的工资（100/月乘以12个月），就是累计增加的年资了。把这个数和7200/年的封顶线（600/月乘以12）进行对比，哪个小就在该单元格显示哪个数字。

这样得出了工龄年资，再加上入职以来正常工作应得的工资（这里默认年资50000，乘以了工作年限，即E2=5000*DATEDIF(B2,C2,"Y")），就是该员工总共拿到的全部工资了。

估计和你的实际需求有一定出入，因为你给出的题目不太明确，加之单位不统一。所以按你给出的条件进行的计算，请根据实际情况进行修正。

亲亲,你好,年资计算公式:职工月平均工资=职工年度工资总额/月平均职工人数÷12。所谓的年资就是员工一年的工资总收入。其中包括月工资,各种考核奖励以及年终奖等一起加起来的拿到手数额。如果是一月份入职。那么就是从一月份开始计算一年的总收入哦。